为提升员工工作管理水平，加强员工工作内涵建设，做好“迎评促建”工作，15vip太阳成邀请经济管15vip太阳成员工管理科进行工作交流。6月4日10:00在南428会议室召开了两院员工工作交流座谈会。

公司党总支书记李小光、员工管理科全体成员和经济管15vip太阳成员工管理科5位老师参加了交流座谈。首先，李小光对经济管15vip太阳成辅导员的到来表示欢迎，希望通过交流两个学院能够文理结合，取长补短，共同进步。随后，两学院员工管理科负责人分别对学院员工工作的运行机制、辅导员配置进行了简单介绍。接着两个学院负责各项具体工作的辅导员分别就学院日常教育管理、党建、心理健康教育工作、学风建设活动、团学组织工作开展及奖、助学金评定与发放、易班建设等方面的工作进行了交流。最后，双方辅导员就各自工作中出现的具体问题及好的经验充分交换了意见。

本次交流座谈会，拓宽了辅导员的工作思路，加强了与兄弟学院的联系，对今后进一步规范和完善公司员工教育、管理、服务工作具有一定推动作用。（文/图 15vip太阳成 李扬）